IDグループの新入社員研修を米子市で実施していただきました

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IDグループの新入社員研修を米子市で実施していただきました

 本市の誘致企業であるIDグループ(持株会社:株式会社IDホールディングス、本社:東京都千代田区)が、令和8年度新入社員研修の一部を米子市で実施しました。
 同グループは国内外に拠点を展開する独立系IT企業で、平成24年の本市への進出以降、現在は山陰BPOセンター等の市内拠点で約60名が勤務しています。
 今回の研修は、同グループの掲げる「地域共創」を推進するため、従来東京で行われていた内容の一部を本市に移して行われました。約120名の新入社員が地域課題の解決に向けたフィールドワークに取り組み、4月22日にはその集大成として、市職員へ向けたプレゼンテーションを行っていただきました。
 ほとんどの方が米子を初めて訪れたとのことですが、「米子市まちづくりビジョン」に基づく解決策のご提案は市外からの新鮮な視点にあふれており、今後の市の施策にいかせる貴重なヒントとなりました。

米子市長の歓迎挨拶 質疑応答の様子

フィールドワークの様子 プレゼンテーションの様子

研修の概要

期間

令和8年4月14日(火曜日)~同年4月22日(水曜日)

会場

米子市文化ホール(米子市末広町293番地)
米子コンベンションセンター(米子市末広町294番地)

研修内容

ビジネススタンス研修、地域の課題解決フィールドワーク研修

掲載日:2026年5月1日