基本方針・理念
職場におけるハラスメントは、職員個人の尊厳を不当に傷つける社会的に許されない行為であるとともに、職員の能力の有効な発揮を阻害し、米子市にとっても職場秩序や業務の遂行を阻害し、社会的評価に甚大な影響を与える重大な問題です。
米子市は、すべての職員が互いに尊重し合い、安心して全力を発揮できる良好な勤務環境を確保するため、あらゆるハラスメントの防止と根絶に全力で取り組むことを宣言します。
米子市ハラスメント防止方針の策定
米子市では、「パワーハラスメント」、「セクシュアルハラスメント」、「妊娠・出産・育児・介護等のハラスメント」、「カスタマーハラスメント」を対象に、「米子市ハラスメント防止方針」を策定しています。
米子市ハラスメント防止方針（
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掲載日：2026年10月1日